SalaryPaycheckCalc

Methodik

Bund: Tarife/Abzüge 2025 (IRS Rev. Proc. 2024-40) und veröffentlichte Zahlen 2026 (ledig $16.100, zusammen $32.200). Standardabzug, dann gestaffelte Tarife. Angehörigen-Gutschriften (Schritt 3) und Extra-Einbehalt (Schritt 4c) werden modelliert. Kein AMT, kein Einzelnachweis. Ebenso 2024 (IRS Rev. Proc. 2023-34).

Staaten: Pauschalsätze oder veröffentlichte Staffeln minus Freibetrag (gemeinsam ~2×). Ohne Stadt/County (NYC, Philly) und Credits — dafür das lokale %-Feld. SDI/PFL aus 12 Staaten wird unten modelliert. Standardabzüge wo wesentlich; Vermont mit gestaffelten Tarifen.

FICA: 6,2% Social Security bis zur Grenze ($184.500 für 2026). Medicare 1,45% auf alles plus 0,9% über $200k/$250k. 401(k)/HSA vor Steuern senken die FICA-Basis wie üblich.

Invalidität & Freistellung (SDI/PFL): Arbeitnehmeranteile aus Kalifornien (1,2%), New York, New Jersey, Rhode Island, Washington, Massachusetts, Connecticut, Colorado und Oregon als eigene Zeile.

Stichproben $40k/$85k/$150k × ledig/zusammen × CA/TX/NY/FL gegen Pub. 15-T und Staatshefte; Fehler >1% stoppen Releases. Kontakt

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